自2014年8月下旬起头的质量月活动里，，，，，，，，公司各部门普遍器沉，，，，，，，，把此项活作为为强化质量意识、提高工作责任和质量的契机，，，，，，，，萦绕《质量月活动工作规范》内容要求，，，，，，，，发展了大局多样的进建培训、自查改进和质量攻关活动，，，，，，，，尤其是着沉查找了当前工作中存在的问题和不及并进行整改，，，，，，，，收效显著 。。。。。。 。。
一、对症下药，，，，，，，，针对问题发展培训 。。。。。。 。。这次质量月活动中密集发展的培训特点是各部门纷纷针对证量工作中存在的重要问题，，，，，，，，确定培训的主题，，，，，，，，组织进杏装边进建尺度、边分解问题、边会商措施”为内容的专题培训 。。。。。。 。。如科研治理部针对研发项目技术状态治理问题进行的“GJB3206和Q/TW330技术状态治理尺度”培训，，，，，，，，雷达研发中心针对产品设计中的工艺问题组织进行的“PCB电路板工艺设计”培训，，，，，，，，光电研发中心针对设计定型及技术状态节造问题进行的“设计定型文件”、“技术状态治理与节造”培训，，，，，，，，以及质量治理部针对表审不切合项组织的“关键个性分析”培训等，，，，，，，，都通过学用结合的方式，，，，，，，，较好地启发了各部门解决问题、改进工作的思路 。。。。。。 。。；； ；；；；褂σ惶岬氖牵，，，，，，，石学松、许路、王湘3位部门辅导带头授课，，，，，，，，值得点赞 。。。。。。 。。
二、沉在整改，，，，，，，，有效推进当前工作 。。。。。。 。。这次质量月中各部门把活动沉点放在查找和整改当前工作存在的现实问题上，，，，，，，，全司共自查梳理出治理工作问题20多项，，，，，，，，并逐一分析原因、采取措施进行整改 。。。。。。 。。如软件开发部、总经办别离对软件研造治理问题、软件归档问题等分析了近况和问题症结，，，，，，，，会同有关部门钻研造订改进规划并进行整改；；； ；；；；科研治理部对两个型号项主张技术状态节造等5项问题造订纠正措施组织整改，，，，，，，，还举一反三对其他项主张改进工作作出打算 。。。。。。 。。通过上述问题尤其是共性和关联问题的解决，，，，，，，，不仅改进了当前工作，，，，，，，，还将对今后部门间工作协调产生积极的推进作用 。。。。。。 。。
三、集智攻关，，，，，，，，切实保障产品质量 。。。。。。 。。这次质量月活动公司如火如荼地进行几个沉要型号的收官会战，，，，，，，，研发系统把功夫下在解决在研产品存在的技术质量问题上，，，，，，，，积极组织技术人员发展了多项工艺技术攻关和产品机能职能改进活动 。。。。。。 。。工艺室等部门借质量月之势着力做好攻关活动的扫尾工作，，，，，，，，其钟装某型产品印造电路板断线问题工艺技术攻关”、某型产品“信号处置器高温不合格改进”和“低噪声放大器自延妆、“某型产品T/R组件散热问题改进”等4项攻关活动已实现，，，，，，，，较好地解决了产品存在的问题，，，，，，，，改进了机能质量，，，，，，，，并为后续出产排除了阻碍 。。。。。。 。。
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